علي بن جارالله الزهراني
@Alijmz1 • 40,818 subscribers
محبتي و دفاعي عن ديني و وطني و قيادتي الحكيمة (واجب لا منة فيه)، ولائي لمليكي و لولي عهده الأمين، ولهما السمع و الطاعة و المحبة و الفداء. (حساب شخصي).
Shorts
Videos
#علمتني_الحياة قال ﷺ: «إماطة الأذى عن الطريق صدقة». فإذا كانت إزالة الأذى عن طريق الناس صدقة، فإن إزالة الأذى عن نفسك أولى وأعظم. أبعد عن حياتك كل ما يستنزفك أو يؤذيك؛ علاقةً سامة، أو بيئة عمل ظالمة، أو عادةً سيئة، أو أي طريق يقودك إلى خسارة نفسك أو مستقبلك. فليس كل ما تتركه خسارة… أحيانًا يكون أعظم مكاسبك أن تُزيح الأذى عن طريق حياتك.
علي بن جارالله الزهراني575,944 görüntüleme • 2 ay önce
#محمد_بن_سلمان_41_عام في ذكرى ميلاد قائدٍ لم يكتفِ بأن يرى المستقبل… بل مضى بكل عزمٍ يصنعه. شامخٌ كـ #طويق ، عظيمٌ بما أنجز، وملهمٌ لوطنٍ آمنَ بأن لا مستحيل أمام الطموح. صاحب السمو الملكي الأمير #محمد_بن_سلمان #ولي_العهد #رئيس_مجلس_الوزراء ، حفظه الله، قائدٌ استثنائي حمل طموح وطن، وأشعل في أبنائه شغف الإنجاز، وجعل من #رؤية_السعودية_2030 واقعًا يُرى، ومستقبلًا يُصنع، وطموحًا يتجاوز حدود الممكن. عرّاب الرؤية وقائد النهضة؛ يمضي بالمملكة بثقةٍ وعزم، راسمًا لها مكانةً تليق بتاريخها العظيم، وصانعًا لوطنٍ يزداد كل يومٍ عزًا ومنعةً وتأثيرًا وحضورًا بين الأمم. في ميلاد سموه، لا نحتفي بتاريخ ميلادٍ فحسب، بل نحتفي بقصة قائدٍ ألهم وطنًا، وصنع تحولًا، وأثبت أن الطموح حين يقترن بالعزيمة… لا يعرف المستحيل. كل عام وسمو ولي العهد فخرنا وقائدنا، وكل عام ومملكتنا الغالية من عزٍ إلى عز، ومن مجدٍ إلى مجد، ومن إنجازٍ إلى إنجاز.
علي بن جارالله الزهراني147,018 görüntüleme • 26 gün önce
#فن_القيادة #المجتمع_الوظيفي #بيئة_العمل متى تكون بيئة العمل سيئة، والإدارة هي المشكلة؟
علي بن جارالله الزهراني150,879 görüntüleme • 5 ay önce
لا تستغرب إذا قابلت في حياتك شخص فيه من الغرور والغطرسة والوقاحه مايجعله يظن أنه يستطيع أن يستغفلك و يتذاكى عليك في كثير من الأمور، وأنه أيضاً يستطيع أن يستغفل كل من حوله، لكنك إذا كشفت شيئاً من حقائقه، فإنه سيعاملك باشياء من تلك الحقائق، وصدق الشاعر الذي قال هذه الأبيات الرائعة: الطيب في الطيب من الله ميزه ولا الرخوم رخوم مهما يسون واللي مراجلهم (لفترة وجيزة) يستغفلون الناس والناس يدرون
علي بن جارالله الزهراني159,591 görüntüleme • 1 yıl önce
عندما تولى صاحب السمو الملكي الأمير #محمد_بن_سلمان حفظه الله ولاية العهد،أعلن بكل وضوح رسالته لكل عدو متربص وخائن ماكر وظالم جائر وفاسد خبيث، فقال: "أنهم لن يستطيعوا عمل ذلك طالما موجود ملك اسمه #سلمان_بن_عبدالعزيز و ولي عهد اسمه #محمد_بن_سلمان في #السعودية". وبقدرة الله سبحانه وتعالى وفضله وتأييده، فقد استطاع سموه الكريم و خلال فترة وجيزة دحر الاعداء واجتثاث الخونة والظالمين والفاسدين، وأثبتت الأحداث السابقة ذلك، و أكدت أنه رجل الأقوال والأفعال، وهو حفظه الله كالسيف الصارم البتار على رقاب كل من تسول له نفسه فعل ذلك، ولكل من يظن أنه مستثنى من الجزاء والعقاب ولا يستطيع أحد مساءلته أو محاسبته في أي حق للوطن أو للمواطنين بسبب وضعه الاجتماعي أو علاقاته أو ماله أو منصبه، ولكل من يظن أنه يستطيع التحايل والتلاعب على الأنظمة واللوائح والقرارات،ليستغل نفوذه الوظيفي لمصالحه الشخصية،أو لمصالح أخرين أو أتخاذ إجراءات غير نظامية أو تعسفيه،أو لأي أسباب تنطوي على فساد مالي أو إداري، لذلك فإن وجود سمو #ولي_العهد حفظه الله، يجعله يرتعد خوفاً من تقديم شكوى ضده بذلك أو الرفع عنه أو افتضاح أمره ومساءلته ومحاسبته فيعود إلى حجمه الصغير الحقيقي الذي كان عليه، فنحمد الله سبحانه وتعالى ونشكره على وجود #محمد_بن_سلمان فوالله لولا الله سبحانه وتعالى، ثم لولا وجود سموه الكريم، لكنا في حال لايعلمه إلا الله سبحانه وتعالى مع اولئك المعتدين والخائنين والظالمين والفاسدين، الذين لم يردعهم الإسلام ولا الأخلاق ولا الذمة ولا الضمير،و لم يردعهم في هذا الزمان سوى #ولي_العهد #محمد_بن_سلمان الذي بفضل الله سبحانه وتعالى، ثم بوجوده ننعم بالعدل والأمن والأمان والاستقرار والرخاء والسلام، وهو بعد الله سبحانه وتعالى درع الأمان، و وجه الخير والسعد، و فخراً وذخراً وعزاً للسعودية وشعبها، وقائداً ملهماً محققاً الإنجازات الكبرى في كل المجالات،وحلماً لكل الأوطان وشعوبها، نسأل سبحانه وتعالى أن يحفظ لنا سموه، وأن يطيل في عمره على خير وصحة وعافية وسعاده، وأن يمده سبحانه وتعالى بالعون والتوفيق والسداد والنصر والتمكين،اللهم آمين يارب العالمين.
علي بن جارالله الزهراني175,158 görüntüleme • 1 yıl önce
#اليوم_الخميس #كأس_العالم #بيئة_العمل من المؤسف أن تجد في بعض بيئات العمل، قائدًا إداريًا يفتح أذنيه لكل منافق أو حاقد أو حاسد عجز عن منافسة زملائه الأكفاء منافسةً شريفة، فلم يجد سبيلًا لإثبات نفسه إلا عبر الوشاية، ونقل الكلام، وتشويه صورة الآخرين. والحقيقة أن اللوم الأكبر لا يقع على هؤلاء وحدهم، فهذه أخلاقهم وطبيعتهم التي اختاروها لأنفسهم، وإنما يقع على من أُوكلت إليه مسؤولية وأمانة القيادة الإدارية، ثم جعل أحكامه وقراراته مبنية على ما يُقال له عن الموظفين، لا على ما يقدمه الموظفين من أعمال وإنجازات وكفاءة. فالقائد الإداري الكفء متمسك بالمبادئ والقيم والأنظمة والقوانين وعادلاً ونزيهاً حتى مع من اختلف معهم من الموظفين في وجهات النظر، و يُقيِّم الموظفين بنتائجهم وأدائهم وسلوكهم المهني، ووفق معايير واضحة وعادلة، لا بالأقاويل والشائعات والانطباعات الشخصية. أما القائد الإداري الذي يدير بأذنٍ تسمع أكثر مما ترى، فإنه يفتح أبواب الظلم، ويهدم الثقة، ويزرع الفرقة والصراعات و كثرة المشاكل والشكاوى والاستقالات بين الموظفين. ومثل هذا النهج لا يصنع بيئة عمل ناجحة، بل يحولها إلى ساحة للصراعات والقيل والقال، يرتفع فيها صوت المنافقين والمتسلقين، بينما يُهمَّش أصحاب الكفاءة والمهنية، حتى يغادر الأكفاء أو يُقصَوا، وتبقى بيئة العمل تدفع ثمن كل ذلك. إن أخطر ما قد يصيب أي بيئة عمل ليس نقص الموارد أو الإمكانات، بل أن تُدار بعقول تسمع الوشاية أكثر مما ترى الحقائق، وتمنح الثقة لمن يجيد الكلام لا لمن يجيد العمل، وعندها تكون الخسارة الحقيقية خسارة الكفاءات، لأن الأكفاء لا يغادرون أعمالهم عادةً، بل يغادرون البيئات التي لا تُقدِّرهم ولا تُنصفهم. الخاتمة: تأكد أن ابتعادك عن البيئات التي تُبنى على النفاق، وتُدار بالنميمة، وتُغذّى بالصراعات والمصالح الشخصية، ليس انسحابًا ولا خسارة ولا هزيمة، بل هو انتصارٌ لنفسك، وحفاظٌ على قيمك، وصونٌ لكرامتك و وأخلاقك ومبادئك. فليس كل مكان يستحق البقاء فيه، وليس كل معركة تستحق أن تُخاض، وإن أعظم المكاسب أحيانًا أن تنجو من بيئةٍ تُشوّه الأخلاق، وتُلوّث النفوس، وتدفع أصحاب الكفاءة والنزاهة إلى الانحدار. فامضِ في طريقك مرفوع الرأس، واثق الخطى، متمسكًا بمبادئك، حتى تصل إلى المكانة التي تستحقها بحول الله وعونه وتوفيقه وسداده.
علي بن جارالله الزهراني35,390 görüntüleme • 3 ay önce
بإذن الله تعالى، سأخصص في منشوراتٍ قادمة الحديث عن موضوعين في غاية الأهمية، يمسان كفاءة الأداء الحكومي وجودة العمل المؤسسي: 1️⃣ دور #هيئة_كفاءة_الإنفاق_والمشروعات_الحكومية في الحد من الهدر المالي، من خلال دراسة أسبابه وآثاره، وتحليل مسبباته، واقتراح المعالجات الجذرية التي تسهم في منع تكراره مستقبلاً، وتعزيز كفاءة الإنفاق وتحقيق أفضل قيمة من الموارد العامة. 2️⃣ إدارة #المراجعة_الداخلية بين التنظير والتطبيق، والفجوة التي قد توجد أحيانًا بين ما يُكتب في الأدلة والسياسات واللوائح، وبين ما يُمارس على أرض الواقع، مع تسليط الضوء على أهمية الخبرة العملية في تحويل المفاهيم النظرية إلى نتائج ملموسة. فكثير من المهتمين والباحثين والممارسين يحتاجون إلى طرحٍ عملي يستند إلى الواقع والخبرة، فالشهادة الأكاديمية تمثل أساسًا مهمًا للمعرفة، لكنها لا تغني عن التطبيق والممارسة والتجربة الميدانية التي تكشف التفاصيل وتصنع الفارق الحقيقي. نسأل الله التوفيق والسداد، وأن يكون فيما يُطرح فائدةٌ ومعرفةٌ تسهم في نشر الوعي و المعرفة لمن يهمه ذلك.
علي بن جارالله الزهراني32,961 görüntüleme • 3 ay önce
#ثقافة_إدارية #المجتمع_الوظيفي #بيئة_العمل تحدث المنشور المرفق عن العلاقة مع الشخص النرجسي بأنها "علاقة طريق باتجاه واحد،فهو دائماً على حق والآخر هو المخطئ دائماً، وأذا واجهته بحقيقته أو بأخطائه، فأنه سيلجأ إلى أساليب دفاعية قذرة…….الخ". أما هذا المنشور فهو يتحدث عن العمل مع الشخص النرجسي خاصةً إذا كان قائد إداري، ففي بيئة العمل فإن التعامل مع الشخص النرجسي المريض بالعظمة والأنا والغرور والغطرسة ليس مجرد تحدٍّ مهني، بل تجربة نفسية مرهقة تستنزف الطاقات، وتختبر الصبر، وتترك آثارًا عميقة في نفوس من يتعاملون معه. فهو لا يرى الآخرين شركاء في النجاح، بل أدواتٍ لخدمة صورته وتعزيز مصالحه الشخصية، فهو دائماً ينسب الإنجازات إلى نفسه، ويلقي بالإخفاقات والفشل على غيره، ويضيق ذرعًا بكل صاحب كفاءة أو رأي مستقل أو موقف لا يوافق هواه؛ لأن وجود المتميزين حوله يهدد وهمه الذي بناه عن عظمته وغروره وغطرسته، القائم على شعوره المتضخم والمتورم بالأنا والعظمة. ويعيش من حوله بين الإحباط والظلم؛ فالكفاءة لديه ليست معيارًا للتقدير، والأعمال والإنجازات ليست أساسًا للتقييم، وإنما المعيار الوحيد لديه هو مدى توافق الآخرين مع رغباته ومصالحه الشخصية، فإن وافقته منحك جميع المزايا الوظيفية والمالية والإدارية، وإن خالفته أصبحت خصمًا بل عدوًا يجب تهميشه وتشويه صورته وإقصاؤه بأي وسيلة ممكنة لديه. ومن أقسى ما يواجهه ضحايا هذه الشخصية أنهم يتعرضون للإهانة، والتقليل من قدرهم، وتُحارب جهودهم، ويُنتقص من إنجازاتهم، ويُحرمون من حقوقهم المعنوية والمادية والمهنية، وفي المقابل يحرص صاحب هذه الشخصية على الظهور أمام الآخرين، وخصوصًا أمام من هم أعلى منه شأنًا، مرتديًا أقنعة متعددة؛ فيبدو بمظهر القائد الإداري العادل والنزيه، الحريص على تطبيق الأنظمة واللوائح والضوابط والمعايير، وليس ذلك إيمانًا بهذه القيم بقدر ما هو حرصٌ على مصالحه الشخصية وخوفٌ على مكانته. لكن الحقيقة التي يغفل عنها النرجسي أن الاحترام لا يُفرض باستغلال النفوذ، ولا تُصنع الهيبة بالتكبر، ولا يدوم المنصب بالظلم. فكل جرح أحدثه في نفوس الآخرين، وكل حقٍ سلبه، وكل إهانة وجهها، تظل شاهدةً عليه وإن ظن أنها نُسيت أو استطاع إخفاءها مؤقتًا. أما أصحاب المبادئ والقيم الذين تعرضوا لظلمه وغروره وغطرسته ونرجسيته، فربما خسروا منصبًا أو حقوقاً معنوية أو مادية، لكنهم احتفظوا بما هو أعظم من ذلك كله:كرامتهم، وقيمهم، ومبادئهم، واحترامهم لأنفسهم وللآخرين، وهي أمور لا يستطيع النرجسي أن يشتريها بمنصب، ولا أن ينتزعها بنفوذ، ولا أن يصنعها بادعاء أو بتصنّعٍ أو زيفٍ أو ارتداءٍ لكل الأقنعة. وفي النهاية، قد ينجح النرجسي في خداع بعض الناس لفترة من الزمن، لكنه لن يستطيع خداع الجميع إلى الأبد، ولن ينجح أبدًا في الهروب من الحقيقة؛ فالأقنعة مهما طال ارتدائها ستسقط، والحقائق مهما أخفيت ستظهر. وقد ذكر صاحب السمو الملكي الأمير #عبدالعزيز_بن_سلمان حفظه الله، في أحد المنتديات أن علاج من تضخمت لديه نفس الأنا، هو تحجيمه وإعادته إلى حجمه الحقيقي، فقد قال سموه: “نفس الأنا تتضخم، والتورم هذا الحقيقة فيه من يحجمه، هو أن أي واحد مننا يجب أن لا ينسى أنه يمثل هذه الدولة، ولولا تمثيله لهذه الدولة لكان ليس له أي قيمة”. مقولة تختصر معنى عظيمًا في الأخلاق والتواضع والقيادة، وتؤكد أن قيمة الإنسان الحقيقية لا يصنعها المنصب، ولا النفوذ، ولا الألقاب، وإنما تصنعها أخلاقه، وعدله، وتواضعه، وأثره الحسن في عمله وتعامله مع الآخرين. وهو درسٌ بليغ في التواضع والقيادة من أحد أبناء #خادم_الحرمين_الشريفين الملك #سلمان_بن_عبدالعزيز ، وأخو سمو #ولي_العهد الأمين صاحب السمو الملكي الأمير #محمد_بن_سلمان حفظهما الله، ورسالةٌ تستحق أن يتأملها كل متكبر أو مغرور أو نرجسي أغتر بمنصبه، فلولا أن تم تشريفه بمنصبه لكان ليس له أي قيمة تذكر.
علي بن جارالله الزهراني33,733 görüntüleme • 3 ay önce
#زعيم_الشرق_الأوسط #محمد__بن__سلمان #السعودية_العظمى #حضرموت_ترفض_الانتقالي #حضرموت_تنتصر نحن لا تهزنا خسائر، ولا تربكنا عثرات، ولا يرعبنا ماكرين، ولا يهزمنا اعداء ومن عاونهم، لانعرف التراجع، وكل تحدي يزيدنا فهماً، وكل تعثر يزيدنا قوة وثبات، نعرف أنفسنا جيداً فيها إيمان وأخلاق ومبادئ وقيم راسخة وثقة تامة، نعرف ونفهم (التفاصيل الصغيرة)، نعرف أن نفتح أبواب غير الباب الذي يقفل، ونشق طرقاً جديدة غير الطريق الذي يسد، نتجاهل بكل بساطة من خذلنا، ولا نضيع وقتنا معه في إثبات أنفسنا وقدراتنا وإمكاناتنا، أو الرد على تفاهاته وحماقاته وسفاهة سلوكياته وأقواله وأفعاله، هذا تعلمناه وما تربّينا عليه ولن نحيد عن ذلك أبدا، بحول الله وقوته وعونه وتوفيقه وسداده ونصره.
علي بن جارالله الزهراني33,918 görüntüleme • 8 ay önce