Video wird geladen...

Video konnte nicht geladen werden

Zur Startseite

auto minta gaji lebih gede daripada yang lain gak si 😭🙏🏻

431,415 Aufrufe • vor 1 Jahr •via X (Twitter)

10 Kommentare

Profilbild von Bacotan Hamba
Bacotan Hambavor 1 Jahr

Haha iya apa gk cape yah serba bisa gitu

Profilbild von Online Check Writer
Online Check Writervor 3 Jahren

Simply pay anyone the way you want! Learn more: #smallbusiness #Payments

Profilbild von 𝐚𝐚 𝐬𝐭𝐨𝐫𝐲
𝐚𝐚 𝐬𝐭𝐨𝐫𝐲vor 1 Jahr

neil mvp anjir

Profilbild von Gojien☘️
Gojien☘️vor 1 Jahr

Haha ada ada aja

Profilbild von Dim
Dimvor 1 Jahr

Harus begitu dong

Profilbild von nana_feels
nana_feelsvor 1 Jahr

wkwkw ada ada aja deh jdi pening deh aku nnti

Profilbild von moon
moonvor 1 Jahr

Makanya jangan nunjukin kalau kita bisa

Profilbild von sheiza
sheizavor 1 Jahr

wah iya sih ini mah ya

Profilbild von nandoooooo
nandoooooovor 1 Jahr

Asli harus minta gaji gede

Profilbild von Aksatama
Aksatamavor 1 Jahr

pasti lebih sih

Ähnliche Videos

aku ketika pengeluaran lebih gede daripada gajih
0:20

Sensitive content

aku ketika pengeluaran lebih gede daripada gajih

Madison

262,689 Aufrufe • vor 3 Jahren

Isu “wage compression” dan gaji graduan baharu dibincangkan di Podcast YBM Episod 66. Graduan baharu minta gaji RM5,000. Tetapi ramai masih ditawarkan RM2,500 hingga RM3,500. Mengapa selepas bertahun-tahun belajar, gaji permulaan masih menjadi masalah yang sama? Dalam kupasan ini, saya jelaskan bahawa median gaji pekerja mahir pada 2024 sekitar RM4,600. Itu merangkumi pekerja yang sudah berpengalaman, bukan graduan baharu sahaja. Angka ini menunjukkan betapa rendahnya paras gaji dalam pasaran kerja kita. Peluang mendapat gaji permulaan yang tinggi memang ada, tetapi belum cukup meluas untuk dinikmati ramai graduan. Pada masa yang sama, kita berdepan masalah “wage compression”, atau pemampatan gaji. Apabila gaji minimum meningkat tetapi gaji pekerja lain naik perlahan, jurang gaji antara pekerja berlainan tahap kemahiran semakin kecil. Pekerja yang mempunyai diploma, latihan kemahiran atau pengalaman tambahan boleh menerima gaji yang tidak jauh berbeza daripada pekerja yang kurang berkemahiran. Lama-kelamaan, orang akan bertanya: kalau saya belajar lebih tinggi dan menambah kemahiran, sejauh mana usaha itu diterjemahkan kepada pendapatan yang lebih baik? Gaji minimum penting untuk melindungi pekerja bergaji rendah. Tetapi usaha menaikkan pendapatan rakyat mesti turut meliputi perkembangan gaji sepanjang kerjaya. Sebab itu kita perlu memperluas pekerjaan berproduktiviti tinggi: pekerjaan yang menghasilkan nilai lebih besar dan mampu menawarkan gaji lebih baik. Syarikat yang menawarkan pekerjaan sebegini perlu berkembang supaya lebih ramai anak muda mendapat peluang. Dasar gaji juga perlu menghubungkan peningkatan kemahiran dan produktiviti dengan kenaikan pendapatan. Kalau peluang pekerjaan bergaji tinggi masih terhad, setiap tahun graduan baharu akan berdepan masalah yang sama. Mereka masuk ke pasaran kerja dengan harapan besar, tetapi pilihan yang ada tidak sepadan dengan harapan itu. Anak muda berhak mengharapkan kehidupan yang lebih baik selepas menamatkan pengajian. Tanggungjawab kita ialah membina ekonomi yang mampu memenuhi harapan tersebut.

Rafizi Ramli

11,144 Aufrufe • vor 8 Tagen