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27,395 Aufrufe • vor 11 Monaten •via X (Twitter)

10 Kommentare

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Davide Facchinvor 11 Monaten

Che puttanata! Se uno vale di più di un altro l’azienda rischia di andare incontro a ritorsioni, quindi la norma ammazza i meriti, appiattisce le competenze.

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Ghiblivor 11 Monaten

Malumori, invidie, casini, litigi, riduzione della qualità del lavoro.... succederà tutto questo.

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Stefano Vitalevor 11 Monaten

E tutte le rotture di coioni e le firme per la privacy ? Ma perche non conoscere anche conto in banca , compensi per ospitate di politici magistrati giornalisti maranza e chi più ne ha piu’ ne metta ?

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Er Foxy 71vor 11 Monaten

Si alimenta la guerra tra poveri, tutto come da agenda...

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Ermarluckvor 11 Monaten

La cosa che mi diverte maggiormente è che se in un'azienda qualcuno vedrà il collega non brillantissimo avere uno stipendio maggiore, la prima reazione sarà di LAVORARE MENO.

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Marco R. Capelli Ωvor 11 Monaten

Beh, a me piace. Sai quante litigate in azienda? Prendo i pop-corn. A me piaceva anche quando, a fine anno scolastico, le pagelle venivano esposte pubblicamente. E' palestra di vita, signori. Non possiamo ignorare la rotazione della terra solo perchè ci fa male... (semicit.)

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Rovivor 11 Monaten

@2rMarzia La UE? Minchiate in quantità industriali! Ma cosa abbiamo mai fatto per essere castigati, fino a farci entrare in questa sorta di manicomio di folli, che piu folli non si può? 🇮🇹🇮🇹🇮🇹

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Al3xMvor 11 Monaten

A parità di ruolo c'è chi lavora 8 ore con profitto e chi fa di tutto per far passare la giornata. Non è questione di ruolo ma di capacità. Quindi ben vengano le differenze salariali (anche se non sono legali)

Profilbild von Filippo (con paradossi e allegorie amo scherzare)
Filippo (con paradossi e allegorie amo scherzare)vor 11 Monaten

Uno delle minchiate della SX ideologica, hanno vietato la misurazione degli zucchini scovano altro è più forte di loro

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A.B.1966vor 11 Monaten

Come creare zizzania tra colleghi

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