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Pガルパン劇場版の長尺全回転 少し前にSAOで見たマザーズロザリオ全回転が5分くらいあったけど、ガルパン劇場版の全回転は駆けつけるチームの図柄を1個1個出していくっていうただ右下で図柄がクルクル回るだけじゃない、粋な計らいが当時感動した #あなたの推し演出
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これでいい初代全回転(笑)

これもいいよね、フル尺で前のスマホに動画残ってるw

すごー! 来る味方と連動してるのちょっと泣けちゃうくらい感動してしまった。

図柄毎に味方で参上とか熱すぎw いい演出!w

ただアニメ映像を流すじゃなく図柄も絡めてちゃんとパチンコしてるって感覚になれるのが良かったですね! 今からこの子達と右打ちで一緒に闘うんだ!ってなれるいい演出

ガルパンもだし、たぶん開発チームが同じの百花繚乱サムライブライドでも、超連撃全回転という疑似12連くらい挟んでからの長尺全回転リーチがある。 プレミアムな時間を感じて欲しいんだろけど最初故障したかと不安になった💦

平和は狂ったように長尺全回転が大好きな傾向がある

こんなん閉店間際に来られたら画面ぶち割る

ガルパンの全回転は途中でシラフに戻るくらい長いイメージしかない。時代が変わってだいぶ短くなりましたね

自分も一回だけ出したことあります。 またSSSランクのsistersも一回だけあります。

作品愛を感じる

pガルパンは演出が本当に神 EEMの復活の最終回のシーンが流れたりするし西住姉妹vs愛里寿の戦闘シーン超長尺で流れるやつもあるし 個人的にはカール保留のバカうるさい入賞音とかも好き

ガルパン劇場版で唯一自分で引けず、見れなかった演出…… シレッと7テンからの入り方がまた味があって良い…

これとシリーズ通例ではありますけどエンターミッション復活はパチンコ界の歴史に名を刻んでもいい

解ります( ˇωˇ ) EEM擬似は入り方から脳汁が出る神演出です。 フッとBGMが変わる瞬間のトキメキと期待感と興奮感は中々他の台では味わえないです。 そして外した後の、保留消化されなかった後、歌が帰ってくるのがたまりません🤤

昔ガルパンで何回もキュインキュインなるやつなってめっちゃ注目されたよ︎︎( •︠-•︡ )✨

この台めちゃ好き。Vストック×3以上で見れるぶち抜き演出が見たかったな……

ヤバすぎる… 入りも良いし図柄と登場学園合わせるのもやばい…最高だ🥰🥰🥰

平和は理解ってる

CRは7分あるもんな

キュインウォーの狂気じみた演出も嫌いじゃなかったけど2回目引いてからはトイレタイムになったなぁ

壊れたのかとおもた( ̄・ω・ ̄)

勘違いする人もいそう

長すぎて壊れたかと店員呼んだ奴だ 面白い演出。 店員も知らなかった

何がって5分以上の全回転からの即落ち上等なのがね...(初代キュインウォー7回転黒森峰女学園登場マン)

ガルパンはきゅいんうぉーしかり、昔から確定が長い。

CRガルパンの全回転はどちらも狂気じみた愛を感じる全回転で好きでしたわ

台パンして壊したと思われそう

このシーンほんとだいすこ

わかるおぶわかる 泣ける

天才演出すぎます‼️これまだ見たことないんで絶対自分で見てみたいです😭

Pガルパン劇場版がもう絶滅危惧種なんで映画観ることをオススメしますが、実機で見れることを祈ります!
Benzer Videolar
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関係を切るためにお金を渡した相手から、セ◯クスしよと返信が来た。 あっすんさんが、一番タチが悪いお客様について聞かれて答えた話だ。お金がないのに、時間を奪ってくる人。断っても店には来る。返していないのにLINEは来る。不幸話しかしないのに、本人はガチ恋だという。 だから手切れ金を渡した。これで終わりにしてほしいと伝えた。その翌日のことだ。 一方、ヤマトリノさんは、使う額が細い相手は許せるという。付く時間が短くても文句を言われないし、LINEを返さなければという使命感も生じないからだ。 高額を使って頂ける相手も、また違う。使ってくれたお礼に、アフターなどで返していくからだ。 困るのは、卓被りやアフターに行けない時だという。卓に長くいることも、アフターに行くことも、すでに当たり前になっている。その状態で、恩着せがましいことを言われるという。 「俺わざわざ忙しい時間を作って、昼の仕事とか考えたら俺の時間って結構有限なんだよね」 「睡眠不足の中こんな感じに来たのに、全然席もついてくんなくて」 俺はリノのために。それが一番タチが悪いと話していた。 僕の現場でも、同じだ。 歴が長くて出勤数も多いのに、売上が少ない子がいる。付け回しの指示がなければホールに出ず、営業に関係ない話をずっとしている。それでも、キャストの出勤人数が少なければ初回に付いてもらうし、入店したての頃は、ご飯も連れて行っていた。 しかし、新人が増えてきたりして、かまってもらえなくなると、こう言われる。 「いっぱい出勤してるし、前はしてくれたじゃないですか」 組織心理学に「衡平理論」という概念がある。人は自分が出したものと受け取ったものの比率で、不満を感じるかどうかを決めるという考え方だ。比べる相手は他人だけではない。前にもらっていた頃の自分とも比べる。 いま何をしているかを数える人間と、これまで何をしたかを数える人間。 夜職だけじゃない。職場でも、部活でも、家庭でも、自分が出したものは、もらったものより多く見える。 不満が出るのは、少ないからじゃない。出した分と、前にもらった分を、どちらも数えているからだ。
まさ|元ホスト→夜職人事|歌舞伎町
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