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Ana Sayfaya Dön

264,591 görüntüleme • 1 yıl önce •via X (Twitter)

11 Yorum

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🐓Canja Silva Sauro 🦖1 yıl önce

Pensa se não seria muito melhor pagar esse valor diretamente ao funcionário? O quanto todos ganhariam com isso é sem explicação, mais dinheiro circulando, aumento do consumo e o funcionário pode muito bem pagar uma previdência privada e aposentar quando quiser.

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Rebolei no dedo do proctologista1 yıl önce

Mas o SUS é gratuito.

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CantinhoDaDarc1 yıl önce

Sempre foi um salário pra um e um salário pro governo E do colaborador vai mais 5 meses dele pro governo. ✌️

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Rock Paper Sizzle1 yıl önce

💪 Merica, we're taking it back. 💯 You like Trump, you know it, time to show it. ✅ T's for Trump here:

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𝕏 Fred Owlpen 𝕏1 yıl önce

O empregador gasta 3 mil, o funcionário ganha 1500 e a culpa é sempre do empresário capitalista.

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Majorir1 yıl önce

Ainda tem a % de chance do funcionário botar a empresa no toco, se acidentar e outras variaveis não é?

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TI Vanderson1 yıl önce

Agora tem que fazer a conta, quanto vou lucrar por funcionário produtivo em 1 ano. 🤣🤣🤣🤣

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José Moraes1 yıl önce

Ainda faltou a provisão de um mês de quem irá substituir o funcionário nas férias.

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Felipe Godoy1 yıl önce

Só um adendo , se eu não me engano , 6% do VT é descontado do valor integral do salário , e não em cima do valor total do VT

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Opa! Perai!1 yıl önce

Tive que ver 3x porque não parava de tentar entender como ela segura a caneta de mão fechada!

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TiagoSG 🇧🇷🇧🇷🇧🇷1 yıl önce

Resumindo para cada empregado com carteira assinada, teremos 1 desempregado! Viva o Bostil!!!!

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