למה יש שביתה בתיכונים, ומה אפשר לעשות:

כמורה שעשה מרצונו הסבה להוראה מההייטק אני יכול לומר שעבודת המורים לא מוערכת מספיק. שעת הוראה של מורה שעובד בבית ספר רציני שוות ערך ללפחות שעתיים בהייטק מבחינת השקעה ואנרגיה. וזאת מבלי להזכיר את העבודה מהבית שקורית בפועל כל יום. מורים צריכים להרוויח הרבה יותר

איך בדיוק אפשר להשפיע על ההחלטה? (חוץ מהפוליטיקאים כמובן)

@Eliyot20 1. לדבר עם מורים כדי לשכנע אותם לא לתמוך ואפילו להגיע לעבודה 2 לשכנע כמה שיותר אנשים ולהעלות לשיח הציבורי, ככה שהממשלה תדע שהציבור איתה ותהיה לה יכולת עמידה

אלה אותן טענות של האוצר שמושמעות כבר שנים. היה אפילו פיילוט של חוזים אישיים שכשל - כי אנשים לא רוצים להיות מורים גם תמורת עוד כמה אלפי שקלים. למי שבאמת רוצים לראות במערכת יש אלטרנטיבות הרבה יותר טובות בהייטק. יש כאן ממשלה כוחנית, עקשנית ועצלנית שנתקלת בראש ארגון כוחני ועקשן.

איזה פיילוט..? ואם אין ביקוש לחוזים האישיים, ממה הם מפחדים? :)

רן ארז רחוק ממושלם..חבל שאתה לא מתייחס לצד השני של הסיכסוך שזוכה לאפילו פחות אמון מהציבור. כן אני חושב שמורים בלי שום צורך להשתפר זה רע( היו לי כמה כאלה שהייתי תלמיד ) אבל בחיים לא הייתי נותן את המפתחות לקיש וסמוטריץ להתערב בחינוך יותר ממש שיש להם היום וחוזה אישי נותן להם את הכוח

איך? חוזים אישיים לא קשורים לדרג הפוליטי

מאוד ברור מהסרטון שאתה לא מורה בתיכון ואין לך מושג מה זה להיות מורה בתיכון. הסרטון שלך מסולף ופשוט לא נכון. אפס הבנה בתחום.

אז אנא, האירי את עיני - במה אני טועה?

אתה קצת משחק עם נתונים וזה גורם לחשוב שמצבם של מורים הוא טוב (חוץ מצעירים). בואו נראה: מורה שהצליח לשרוד 20 שנה במערכת מגיע לשכר ממוצע של כ-11 אלף ש"ח. איך הוא ירגיש שלידו יעבוד מורה ללא ניסיון ותעודת הוראה עם משכורת 15 אלף על פי שיקול דעתו של מנהל בלבד? ממש לא פתח לקומבינות