正在加载视频...
视频加载失败
من يدفع ثمن هروب عاملات المنازل ؟؟ عندما تهرب العاملة تخسر الذي دفعته + تدفع تذكرة سفرها + تدفع مبلغ جديد لجلب عاملة مرة أخرى!! "شوفو لنا حل"
97,846 次观看 • 3 年前 •via X (Twitter)
29 条评论

يخصص مبلغ من راتبها قدره ٢٠ ريال اسمه ضمان بقاء إذا اكملت سنتين وما هربت ونويت السفر يرجع لها حقها وإن هربت يؤخذ لاجراءات الهروب اما إذا اكملت السنتين وتم التجديد يبقي المبلغ إلي ان تسافر او تهرب

الحل :تعامل العامله معاملت البشر .بدون ضرب او ضغط او نزاع .ومراعات فارق اللغه بين الطرفين وكذالك عادت الطبخ وغيره

من وجهة نظري أشوف الحل أنه الضمان يكون سنتين الفترة بالكامل

نفس الوضع معي هربت شغالتي وقالوا لي لا اتعبوا نفسكم جهزوا لها تذكره ودفعنا ١٣٠ ريال قيمة التذكره وفوق هذا وقعوا تعهد انها ما لها حقوق ومسلمينها كل راتبها حتى لو هربت قبل تستلم راتبها خلولها اياه وربي حرام ليش كل شي ضد الكفيل والعاملات حقوقهن ياخذنها وزياده ولو مب حاجتنا ما جبنا

اللي تجي محتاجة للعمل وتوفرن حقوقها ما تشرد لكن البعض منهن جايات وما محتاجات للعمل وإنما الدافع للعمل هو حب التجربة والسفر فقط وهذي النوعية هي اللي تشرد .

من ملاحظاتي على مدى 15 عاما كانت الجهات المعنية تعاقب المكاتب في حالة صدور شكوى من زبون بسبب تأخر وصول العاملة أو قبل انتهاء فترة الضمان. لا نعمم ولكن صارت بعض مكاتب جلب الأيدي العاملة أكثر حرصا العاملة تعمل 6 اشهر وبعد ذلك ترجع للمكاتب للذهاب الى كفلاء جدد بمبالغ جديدة.

المفترض يكون في عقد مع سفارة العامله في حالة عدم إلتزامها بالعقد تنجبر سفارة بلدها بمحاسبتها وارجاع المبلغ اللي اندفع

من عيوب سوق النخاسة الحديث أن تشتري انسان آخر بفلوسك ويقرر أن ينهي علاقة العمل وحده بدون العودة ل "الشخص الذي اشتراه" كيف لهم أن يفعلوا هذا ، "شوفوا لنا حل" ياخي

الحل تزوج الثانيه

الكفيل يتكفل بكل هذه المعاناة

ضمان لمدة سنتين او ايجاد حلول اخرى بديلة تضمن استرجاع تكلفة جلب هذه العمالة، وخاصة انها مكلفة.

اجي أدفع عنك يعني بلاك وبتلابه جالس تفلسف

من المفروض مكاتب العماله ان توضع ضمان سنه اقل شي واذا كان هربت العامله تعطى البديل ع حسب ضمان بين طرفين

اسألوا وزاره العمل غلى فاحش رواتب عاليه ضمان فقط ٦ شهور أيعقل عامله يتجاوز قيمة استقدام اكثر من ١٥٠٠ ضمان ٦شهور وترفض عمل أو تشرد ثاني شي الحين اكثر مكاتب وقت تجربه يدفعونا في اليوميه من ٥ريال إلى ٧ريال تخيل كل٣ ايام في بيت ويضربوا فلوس ما فيه شي يحمي كفيل @Labour_OMAN

كلها لعبه لاعبين فينا لعب

المبلغ 358 ريال @N25Abdullah25 @shabiba @Labour_OMAN لا حولا ولا قوة الا بالله العلي العظيم

للاسف القوانين تشجيع الهروب ولا تحمي الكفيل مطلقا

الحل الجذري هو : (تارك الذنب ولا معالج التوبة ) ودمتم سالمين

العاملة تجيك مثل الملاك وتشتغل بضمير و بعد ماتكمل ستة أشهر تتوقف عن العمل وتتعذر بمرض او موت احد من اهلها… للاسف واضحة وضوح الشمس النية موجودة من اول يوم

هروب العاملات له مسببات هناك عاملان البيت ثم العامله اذا وجدت العاملة بيئة مناسبة لن تهرب

بووي روحوا تزوجوا وحده لا تعمل ف مجال العمل ف حكومه او خاص وخلص رأسك من أيدي الاجنبية تتزوج اثنتين أحسن لك واحسن لاولادك تعرف انهم تحت عيون امهم

العاملة الي كانت معي من خلص 6 شهور و اسبوع توقفت عن الشغل و قالت خلاص 6 شهور مالكم خلصت رجعوني المكتب

ابحثوا عن الاسباب الحقيقية ومن ثم العلاج . لربما كان أهل البيت هم السبب. أو آخرون.

حل الوحيد انه نحن من نفسنا نسوي عقد بينا غير الي في مكتب في حالة حدوث اي خل من كلا طرفين نوجها للمحكمة وخلي جهة مسوولة نايمة ومواطنين هم الي ياكلوها

تفس شغالة عمتي كملت سته شهور شردت من بيت راحت سفاره هي مشتغله قبل اربع سنوات مع حد غير ونفس شي سويت معهم من كملت سته شهوره شردت وكذا حالها لما تروح لاحد ولما سالوها في سفاره ليش شردتي من بيت قالت لانه ماحب حد يمرني اسوي شي بذات بناتها الا بس تريد من عمتي

الضمان يكون سنتين الفترة بالكامل

لايوجد قانون فعلي لعاملات المنازل ،، لا تشكو همًا رُعاته نيامو ،، اعتبر الي دفعته صدقه جارية للشغالات رايح جاي

المبلغ الذي يأخذه المكتب المفروض هو يتحمله والمائذونيه يعطوك بدلها بلاش ورسوم كذالك هاذا الحل الجذري في وجهة نظري

الحل ان الواحد يسوي شغلوا بيدوا ما يحتاج شغالة
