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イスラエルの農場で たくさんのタイ人が働いている タイ人労働者たちは存在感を増している ドキュメンタリー映画『タイランド 夢の農場』配信中 パレスチナ人労働者が急減する中 タイ人がイスラエル農業を支えている 経営者は良好な人間関係を築くものの タイ人たちはなかなか定着しない 陽気で人間味あふれるタイ人コミュニティと 外国人労働者を雇う側の悲哀 その両方を映し出す 2024年DOCAVIV映画祭 最優秀撮影賞受賞 【日本初公開】アジアンドキュメンタリーズ配信

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【特定技能労働者へ日常的に暴行か 北海道の農業法人を刑事告訴】 | 北海道・京極町の農業法人関係者2人が、特定技能労働者として働いていたミャンマー人に対する暴行と傷害の疑いで刑事告訴された 告訴状によると、ミャンマー人の男性1人が『金属製の棒でたたく』『首を絞める』などの暴行を受けたとされる ▼この農業法人では日常的に暴行や虐待か ・女性労働者に対し胸を触る、おしりをたたく ・賃金の未払い ・「在留カードを取り上げる」などの発言 などがあったとミャンマー人の特定技能労働者らが主張 ▼特定技能労働の条件 【外国人労働者側の基準】 ・基本的な日本語を理解できる ・分野ごと(農業・介護・自動車整備など)の試験に合格している など →基準を満たした特定技能労働者は転職することも可能(異業種へは試験の合格が必要) 【受け入れ側の基準】 ・報酬額が日本人が働く場合と同等以上 ・福利厚生施設の利用など、待遇について差別的な扱いをしない など →出入国や労働に関する法令に関して不正などがあった場合は、5年間の受け入れ停止などの罰則も ▼トラブルを防ぐ取り組みは? 北海学園大学 宮入隆 教授 「農業は北海道を代表する産業だが、人口減少が激しく、外国人労働者への依存が進んでいる。そのため、給与などの労働環境や生活環境など、しっかりした受け入れ態勢を組織的に整えてきた」 「一方、家族経営で雇用経験が少ない農業法人もいる。閉鎖的な環境で外部の目が行き届かないことで、外国人労働者に対するパワハラなどの問題が起きる可能性も考えられる」と指摘 「こういう問題が取り上げられると、町の名前が出て、海外からの人材がその町に来なくなる可能性があり、地域にとって大きな損失。自治会など、地域の中で情報を共有して、問題を拾いあげていくことがより重要では」

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【ミャンマー人が告訴“日常的暴力”】「ご主人様は誰だ」 | 北海道・京極町の農業法人で特定技能労働者として働いていたミャンマー人男性が、日常的に暴力を受けていたとして、法人関係者2人を暴行と傷害の疑いで刑事告訴 金属製の棒で頭や腕などを繰り返し殴られるなどの暴行を受けたと訴え ▼“日常的な暴力”の内容は… 農業法人の関係者 「日本の法律ってそうやって決まっているんだ。わからんか、このやろう」 「ちょっと来い、来いってだから。教えてやっから」 別の日には… 農業法人の関係者 「日本のご主人様は誰だ。お前たちの先生は誰だ、お金くれる人は誰だ」 「そんなんだったら明日から休憩しないで仕事せえ。休憩も休みもやらんから。やれるんならやれ」 「なんだったら別のやつ呼んで、お前らみんな辞めさせてもいいんだぞ」 「インドネシアに全部取り換えてもいいんだぞ」 札幌地域労働組合は農業法人で働いていたミャンマー人労働者6人を保護 職場で繰り返されていたのは、暴行や暴言、セクハラだったと証言 農業法人の関係者 「仕事する気ないなら帰れ。今すぐ帰してやるぞ」 「在留カード出せ、今すぐ取り消してやるから出せ」 被害を訴えるミャンマー人 「恐怖のあまり、朝起きるのも怖くなった」 「夜が明けて仕事に行ったら、またどんなつらい目にあうのか。また虐待を受けるのか、また蹴られるのか、またやられるのか」 「そう考えて、起きるのがとても怖かった」 「雇用主は女性に対して少しいやらしい目で見ていたと思う」 「お尻を見たり叩いたり、胸を手で押したりしていた」 他にも、契約通りに休みを取れない、賃金の未払いがあったと訴え インドネシア人の同僚 「この問題があって…」 (Q.明日からは違う職場に行く) 「うん、そう」 ▼刑事告訴された2人の人物は… 農業法人を実質的に取り仕切っているとされる親子で、町議会議員でもある父親と次男 →それぞれ“社長”“専務”と呼ばれていたという 農業法人の登記簿には2人の名前は役員欄になく、代表取締役も別の人物 →農業法人と同じ住所に似た名称の別会社が登記 別会社の役員欄には刑事告訴された親子2人の名前があり、そこは外国人の『技能実習生』を受け入れていた 2022年3月、国は別会社の技能実習計画の認定を取り消し →理由は「技能実習生の人権を著しく侵害する行為を行った」というもの 厚生労働省などによると、技能実習計画の認定を取り消された法人やその処分の原因となった当時の役員などは、原則取消しから5年間、特定技能外国人を受け入れ不可 ミャンマー人労働者らが被害を訴えている農業法人の設立は、別会社への処分から1カ月半後 札幌地域労働組合は、名義上の代表者には勤務実態がなく、業務の指示も親子が出していた →実質的に「親子が経営を担っていた可能性がある」と指摘 先週のANNの取材には、暴行などについて「調査・精査中」としている ▼日本への印象に変化も 被害を訴えるミャンマー人 「親は『日本に行くな』『別れたくない』と言いました」 「私はいかに日本が美しく、日本人が優しいかを考えて、一生懸命働こうと来日しました」 「今は全然希望がない。やり切れない。仕事を続けることも同じ目に遭うことも怖いです」

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