【モンスター社員】嘘つき営業に強めに注意すると泣くし言いすぎるとパワハラとか言われちゃうし...どうやって育てるの？

これの続き

外部の研修先に行く新人に『遅刻だけはすんな』って言って４日中３日遅刻した奴は、『俺、東京に行ってビックになります』で辞めました。ダメな奴は空気として扱って風で飛ばされるのを待ちましょう(´･_･`)

うちの職場には、スーパー寝坊野郎が居て、管理職も頭かかえてたな😰😰 首にはできないとか😩😩

めっちゃ良い職場だな。。。 そして芳田の親登場なるか！？

芳田が何処かへ左遷‥栄転

水曜どうでしょう並の迷言ktkr

「俺は悔しいっす　工場長は悪くないっすよ」 って泣くので工場長の送別会には呼んでください お肉をたらふく食べられて〆で冷麺とかですよね 余裕で涙ぐらい流しますよ

いや、起きた事象と、 それに対する指導記録をきちんと取ることです。 それができていれば、 解雇はできますし、 例え裁判になっても、勝てますよ。

入社して二日目でまだ全部仕事教えてないのに「私仕事全部覚えたので貴方から教わること何もありません」とかいうイキリ社員がいたときは唖然としましたね。ちな障害者雇用。

迷言頂きました🤩

ほんまにね 若い奴（って言うとおっさんの愚痴になるが） 何を考えてるのかわからん ユーザー機の修理、２週間放置 客に連絡しない、修理途中の機械放置 期日に請求上げない 面倒見るのが面倒になって 俺が辞めたｗ