Sensitive content

This media may contain sensitive content.

正在加载视频...

视频加载失败

和空姐“日”常 之 HNA海航全员制服季 尊敬的金鹏会员,欢迎乘坐海南航空 本次航班如若有能让您顺利勃起的乘务员 请联系当班乘务长,购买有偿送机到家服务 海航集团重组后,我们的新乘培训也进行了相应的调整 现在00后的新乘都经过了高潮脱敏训练考核 有效克服了年轻女性在性器发情期间不能很好驾驭身体的短板 可以更专注在为旅客提供五星级口交服务上 聚焦每日航班上陌生男性碰触身体的快感,在羞耻中获得快乐 力争做一个天性解放,抛开道德束缚的民航精便器 更从思想层面纠正了一些在校期间接触的不良女拳意识 真正做到干一行爱一行,含一根爱一根的服务标准 请不要吝啬您宝贵的精液,尽情喷洒在服务满意度回访表 和海天祥云制服的任何地方,这也是对新乘工作的最好肯定 再次谢谢您身体力行的指教 让她们在成为成熟民航精便器的道路上更进一步 ——————————————— 谢谢新老粉丝点赞转发,支持我们做更好的空姐原创 加入会员可享本期完整视频 ❤️ #空姐 #CZ #民航 #南航 #空乘 #丝袜 #丝足 #原味 投稿: 有稿投😁

230,067 次观看 • 2 年前 •via X (Twitter)

0 条评论

暂无评论

原始帖子的评论将显示在这里

相关视频

2008年3月31日,东航部分飞行员在空中突然罢工,他们和公司之间长期积压的矛盾彻底爆发。当晚东航共有18架飞机在云南上空集体返航,这起返航门也成为中国民航史的标志性事件。 罢工返航的是东方航空云南分公司的飞行员。当天这些人驾驶着飞机从昆明起飞前往不同的地方,但让所有人都没想到的是,他们在空中溜达了一圈又回到昆明,导致昆明机场出现大量的旅客积压和航班延误。这件事给民航总局当头一棒,大家谁也没有遇到过这样的情况。东航虽然一开始表示都是因为天气原因返航的,但很快纸包不住火,只能承认返航有一些人为因素在里面。 后来在民航总局和媒体的调查下,这起返航门事件的真相才逐渐浮出水面。那么飞行员为什么会如此任性地罢工返航呢?其实从2002年云南航空并入东航的时候,双方的一些矛盾就开始逐渐出现。当时的云南航空甚至比东航还赚钱,但还是被要求强行并入到东航。 根据一些原来云南航空的飞行员透露,合并前他们的待遇还是非常不错的,但完成合并自己的待遇反而有所下降。虽然云南分公司盈利比其他公司强,可是员工的工资却不升反降,这样的情况让飞行员都非常的愤愤不平。另外还有飞行员对东航云南公司的管理也颇有微词,比如他们认为公司缺乏人文关怀,用现在的话来说就是没有提供任何情绪价值。 2004年东航云南分公司在包头发生空难,当时执行航班的机长以前一直在南方飞行,他缺乏在北方飞行的经验,早晨起飞的时候没有除冰导致飞机失速坠毁。虽然没在北方飞过不应该成为发生事故的借口,但东航疏于管理和培训也是事实,后来调查报告认为这次空难很大原因就是管理出现问题导致的。 双方的矛盾从02年一直潜伏到08年,后来东航出现一个扣税的规定,这直接成为压垮骆驼的最后一个稻草。根据一些飞行员的反应,从2008年开始公司要从工资里扣三分之一的税,他们本来工资就不如其他分公司高,这样扣税等于又要抢走一大笔钱。扣税事件彻底激发部分飞行员长期的积怨。 2008年3月31日晚上,从昆明前往全国各地的18架东航飞机起飞没多久,飞行员们好像集体商量好一样全部执行返航。他们用乘客的利益和生命作为筹码向公司抗议,这种行为显得非常荒唐和自私。后续东航对这起事件的处理也让人很无语,他们并没有直面问题给公众一个满意的答复,反而遮遮掩掩打算想办法愚弄旅客。 返航事件一发生,东航就召集当时的飞行员开会,承诺提升待遇并且暂停扣税,但前提是要求所有飞行员必须口径一致。后来东航向媒体咬定返航是因为天气原因,飞行员接受媒体采访的时候也都沉默不语不再多说。但事件的真相并不是东航随便可以涂抹的。事发后有几百名旅客向媒体佐证,天气完全没有问题,一些气象专家也直接驳斥天气原因的说法。 直到4月7日东航才终于承认确实有人为因素在里面。东方航空公司今天下午公布了3月31号集体返航事件的初步调查结果,通过对相关数据的分析,及与当事人的谈话调查,初步显示3月31号的18架返航航班和4月1号的3架返航航班中有部分航班并非因当时机组所反映的天气原因返航,而是存在明显的人为因素。 后来民航总局对东航作出罚款150万和没收部分航线的处罚,并且对13名重要责任人处以停飞、开除党籍和取消教员机长资格。东航返航门暴露出当年航空公司存在的许多问题,比如长期不能有效去化解和员工的矛盾,最终导致飞行员发生这种极端的行为。这起罢工返航事件也为所有航空公司敲响了警钟。

blackhumor

19,499 次观看 • 1 个月前