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公司把钥匙交给00后员工管理，结果第二天同事来公司被这一幕震惊！！😂🤭

zi_qing17233's profile picture

青青子衿（互fo互赞 有关必回 定期清理 因受限慢慢回关，稍安勿躁，请谅解。漏关请私信！）

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10 Kommentare

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魏明明vor 1 Jahr

我只看到了00后牛马在拍短视频

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QuantumFishvor 1 Jahr

摄影师都已经在门里面了， 伸手开开门不行吗？

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Wiekyvor 1 Jahr

摄像师挺牛逼，一会穿越到门里面一会穿越到门外面，屈才了。

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田朝元vor 1 Jahr

這種是拍給自己安慰的 所謂的00後整頓職場 可00後還沒找到工作呀XD

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当地皮鞋vor 1 Jahr

摆拍的傻逼

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shrimp on the barbievor 1 Jahr

卖耳机的段子

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恶心吗，段子

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摆拍

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Alan Kongvor 1 Jahr

够明显的了，摆拍。

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3月11日，在非洲赞比亚从事国际贸易的袁先生分享了自己的管理方式。 他称，自己用中国儒家式的理念来管理和驯化当地1700多名员工，从而让员工“努力干活、不找事”。 袁先生介绍，他的做法大致分为几步： 第一步，每天三餐前让员工一起喊口号：“吃袁家的饭，穿袁家的衣，老板就是公司，公司就是大家。” 第二步，就是混淆道德标准，告诉员工“忠于公司和孝顺父母是同一个道理”。 第三步，在招聘时尽量不雇用受过高等教育的人，并反复强调“工资是公司的福利和恩赐，没有公司你就会饿死，你们的劳动本身一文不值”。 第四步，则是通过转移矛盾来维持管理秩序。 袁先生表示，自己把之前体制内学到的本事全都用在了这里。
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AusMini

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