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华为员工的工龄不能超过8年？

kangke888's profile picture

康客

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298,855 görüntüleme • 1 yıl önce •via X (Twitter)

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9 Yorum

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dean1 yıl önce

把无耻说过的冠冕堂皇

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Tele fun ken1 yıl önce

說白了就是不願承擔長期工合的責任 無恥之尤⋯⋯ 你們都是豬狗牛馬⋯⋯

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Ray1 yıl önce

我一个哥哥在华为都快待20年了。 可能超过8年了太老所以不具有代表性吧😂

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发票保真（官网保真）1 yıl önce

傻x.

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匿名用户1 yıl önce

这什么脑抽设定，因为害怕以后裁你要给赔偿（所谓无限期合同），所以先裁了你赔偿后再重新把你招回来？华为没她这么蠢吧

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我不是程序员1 yıl önce

这种垃圾公司

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Nancy1 yıl önce

1U一💎个独享IP，一手产商直供🍀，随🎊时可改密码

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哈哈X6.FiL1 yıl önce

白痴逻辑

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奈奈1 yıl önce

奴隶主！

Benzer Videolar

俞的内部讲话，不同年龄的员工应该能听出的不同感悟： 35岁以下员工：讲得真好！ 35岁以上员工：讲得真好。
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俞的内部讲话，不同年龄的员工应该能听出的不同感悟： 35岁以下员工：讲得真好！ 35岁以上员工：讲得真好。

Geek

235,398 görüntüleme • 2 yıl önce

华为员工正在努力解释华为电脑的超级功能 太伟大了中国科技 点赞👍 不赞不是中国人
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华为员工正在努力解释华为电脑的超级功能 太伟大了中国科技 点赞👍 不赞不是中国人

川和 koi iok ！👊🇺🇸🔥 🇺🇦境外爱❤️习❤️🇨🇳势力

388,255 görüntüleme • 1 yıl önce

3月23日，一名34岁的程序员发视频称，他在华为工作三年半，周末双休次数不超过五次，晚上10点半后才下班回家，即使回到家还要继续处理工作。他表示在华为工作“差点就抑郁了”
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3月23日，一名34岁的程序员发视频称，他在华为工作三年半，周末双休次数不超过五次，晚上10点半后才下班回家，即使回到家还要继续处理工作。他表示在华为工作“差点就抑郁了”

李老师不是你老师

469,227 görüntüleme • 2 yıl önce

不会管理员工，你就会成为员工的下属。
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Feng Tang

53,309 görüntüleme • 2 yıl önce

华为给工人的待遇真的不错，算是国内工厂的天花板了！
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华为给工人的待遇真的不错，算是国内工厂的天花板了！

菁菁乐道(lydia)

83,661 görüntüleme • 1 yıl önce

南京喜沐水疗会，老板带员工血汗钱跑路了🥲！ 这年头开足浴店都能倒闭🤣! 员工哭的太让人心疼了，员工辛辛苦苦的血汗钱，过年了谁家不用钱？政府的“有关部门”该你们出手了！尽快找到老板，把员工的工资要回来！
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南京喜沐水疗会，老板带员工血汗钱跑路了🥲！ 这年头开足浴店都能倒闭🤣! 员工哭的太让人心疼了，员工辛辛苦苦的血汗钱，过年了谁家不用钱？政府的“有关部门”该你们出手了！尽快找到老板，把员工的工资要回来！

红拂

56,655 görüntüleme • 7 ay önce

中秋节的礼品只有正式工才能领，外包员工不能领
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德扑小安

14,673 görüntüleme • 17 gün önce

越南美女：越南的企业雇员超过十个人，就必须成立工会组织，员工必须加入工会。
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Daniel Fang

26,504 görüntüleme • 8 ay önce

昨天被韩国记者问到三星罢工要涨工资的事，黄仁勋这么说： 我认为员工的薪水应该越高越好，我就是这么做的，我给最高工资 老黄流弊，英伟达50%的员工收入超2500万美元，78%的员工超百万美元 看看下面北京英伟达员工的工资条（还是2024年的，现在还得涨）
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昨天被韩国记者问到三星罢工要涨工资的事，黄仁勋这么说： 我认为员工的薪水应该越高越好，我就是这么做的，我给最高工资 老黄流弊，英伟达50%的员工收入超2500万美元，78%的员工超百万美元 看看下面北京英伟达员工的工资条（还是2024年的，现在还得涨）

Crypto Doggy 叫我狗总

1,378,912 görüntüleme • 3 ay önce

自6月以来，意大利普拉托。华人工厂的外籍工人们发起抗议，抗议华人工厂超时劳动。 工人们大喊“Sciopero”（罢工），要求工厂实行5天8小时工作制。
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李老师不是你老师

174,814 görüntüleme • 1 yıl önce

把员工的幸福放在首位，关注员工的身心健康、职业发展、福利待遇等方面，为员工创造一个和谐、温馨的工作环境。只有这样，员工才能全心全意投入工作，为企业的发展贡献力量，实现企业和员工的共同成长👍 自由➕有尊严地活着，企业的价值就是员工的幸福。 于东来是真正为员工利益着想的企业家，为于东来点一个大大的赞👍❤️👍
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把员工的幸福放在首位，关注员工的身心健康、职业发展、福利待遇等方面，为员工创造一个和谐、温馨的工作环境。只有这样，员工才能全心全意投入工作，为企业的发展贡献力量，实现企业和员工的共同成长👍 自由➕有尊严地活着，企业的价值就是员工的幸福。 于东来是真正为员工利益着想的企业家，为于东来点一个大大的赞👍❤️👍

菲菲4.0

11,300 görüntüleme • 6 ay önce

年薪几十万的前华为员工，辞职出来穷游做自媒体，这是受了什么刺激？
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猫神

13,639 görüntüleme • 8 ay önce

新年开工，我的工作室招了两个新员工！
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Yihui

524,480 görüntüleme • 7 ay önce

「华为中秋月饼被曝致员工腹泻（2026.09.21）」9月21日，多名华为员工在社交平台发帖称，吃了华为车BU近期发放的中秋福利月饼后出现腹泻症状，还有人因此就医，并提醒同事不要再吃。据称华为内部还有员工因此整理了一份共享表格，记录同事们吃月饼后的真实反应。
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昨天

16,582 görüntüleme • 6 gün önce

美国谷歌华裔女工程师，年收入28万美元，每天在家办公不出门，一天过的能有多潇洒。
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Morris

1,980,726 görüntüleme • 2 yıl önce

老板拿着现金问员工能不能加班，员工们都爽快地答应了，网友：真正的提钱通知！
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CharmingHakka

17,355 görüntüleme • 1 ay önce